ブリヂストン 育児休職者向けソーシャルネットワーキングサービス(SNS)導入
従業員が安心して育児休職期間を過ごし、復職できるよう支援策を拡充 |
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株式会社ブリヂストン
株式会社ブリヂストン(社長 荒川詔四)は、育児休職中の社員を対象とした社内ソーシャルネットワーキングサービス(SNS)「パパママcafe」を8月20日に開設しました。ブリヂストンでは、ダイバーシティ推進の一環として、子育て支援の取り組みを進めておりますが、今回、「育児休職中に情報共有することで不安感を解消したい」「会社とのコミュニケーションが少なく不安」等の育児休職者からの声に基づき、育児休職者同士、および育児休職者と人事担当者とのコミュケーションの場を、新たに社内SNSを活用して提供するものです。 また、あわせて産休・育休予定者に対するガイダンス、復職前および復職後に面談を実施する制度を導入し、従業員が安心して育児休職期間を過ごし、復職できるよう、支援策を拡充します。 |
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