マツダ 組織改革と人事異動
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マツダ株式会社
マツダ株式会社は、2011年6月1日付で下記の通り組織改革と人事異動を行います。 記 1. 組織改革 マーケティング領域 <目的> •マツダの商品・ブランド・サービスに関する消費者の要望や動向などの情報(VOC:Voice of Customer)について全社を統括し、一括して調査・収集することで効率化を図ります。 •調査・収集した情報とこれまで蓄積した知見を統合し、多面的な分析を行い、客観的かつ戦略的な提案をすることで、全社の戦略立案をサポートします。 <内容> •グローバルマーケティング本部にグローバルコンシューマーインサイト部を新設します。 •グローバルブランド統括部の調査機能をグローバルコンシューマーインサイト部に移管します。 •商品戦略本部、商品企画本部、中国事業本部にあるVOCの情報収集機能をグローバルコンシューマーインサイト部に移管します。 2. 人事異動 (1)執行役員 新 旧 氏名 常務執行役員 カスタマーサービス担当 常務執行役員 カスタマーサービス担当、 マツダパーツ(株)代表取締役社長 川上 浩三 (2)部長級以上 新 旧 氏名 収益管理本部副本部長兼 企画本部副本部長兼コスト管理部長 収益管理本部副本部長 佐竹 茂一 グローバルコンシューマーインサイト部長 グローバルブランド統括部主幹 加藤 竜也 <出向>マロックス(株) 企画本部副本部長兼コスト管理部長 松井 邦彦 <出向> マツダ(中国)企業管理有限公司 プログラム開発推進本部副本部長 中田 幹雄 |
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